Strategické ciele

Dátum pridania: 24.06.2012 ~

Lucia Peniková
24.06.2012 22:52

Ako si myslíte, že môže podnik merať efektívnosť systému odmeňovania vo vzťahu k svojim strategickým cieľom?

VIRTAman
28.06.2012 13:31

Myslím, že tu pomôže len kvalitne nastavený BI (Business Intelligence systém) s prepojením sledovania výroby, nákladov na workforce a na odbornú aktivitu hodnotených pracovníkov.
V ostatnej dobe sa nám osvedčilo zapojenie sociálnych nástrojov v doméne knowledge management. Porovnania s BI priniesli veľmi zaujímavé výsledky..

Reagovať|Nevhodný príspevok

Lenka
28.06.2012 13:58

Dobrý deň, je možné rozpísať danú problematiku na http://www.slcpconsulting.sk/index.php?option=com_user&view=login&Itemid=100004 a my vás budeme kontaktovať.

Reagovať|Nevhodný príspevok

Mirka
28.06.2012 14:19

Priatelia, ak su ciele strategicke, teda dlhodobe, nemyslim, ze system odmenovania sa da efektivne zmerat. A pravdupovediac, cela otazka na mna posobi prilis akademicky ..

Reagovať|Nevhodný príspevok

Pre pridanie komentáru sa musíte prihlásiť. V prípade, že ešte nemáte vytvorené konto, zaregistrujte sa.